Месячный архив: Сентябрь 2018

С тех пор как съемочную площадку самой известной телестройки страны покинула Ксения Собчак поклонников «Дома-2» интересовал лишь только один единственный вопрос: кто заменит светскую львицу и активистку в самом рейтинговом реалити-шоу за всю историю российского и не российского телевидения.
Среди претендентов на должность ведущего этого телепроекта значился даже экстраординарный маг Влад Кадони. Позже по Сети поползли слухи, что места ушедших Ксении Собчак и Ксении Бородиной займут главная блондинка «Дома-2» Дарья Черных, ныне Пынзарь, и бывший секс-символ проекта Степан Менщиков, который тоже стал телеведущим программы «Ху из ху» все на том же ТНТ.
Однако по последним данным в периметр «Дома-2» в качестве ведущей вернется другая его самая известная звезда — Алена Водонаева.
Скорее всего продюсеры просто выжидали, когда Алена закончит вести другое популярное реалити-шоу «Каникулы в Мексике-2» и вернется из-за океана в Москву. Несмотря на успех этого телепроекта о ведении третьего сезона вакаций в Южной Америке и речи быть не могло, так как красотка Водонаева устала от постоянных ураганов в Мексике, из-за которых она ни раз во время шоу раздумывала все бросить и вернуться, пусть и в холодную, но такую родную Россию.

Так что ведущей «Дома-2» станет заклятая подружка Ольги Бузовой Алена Водонаева, так как ее кандидатура уже утверждена. Еще бы, ведь Алена, несмотря на свой несносный характер, является одной из самых красивых и сексапильных женщин в Российской федерации, а ведь это рейтинги.
P.S. Стоит также отметить, что со времен прихода Алены Водонаевой на проект «Каникулы в Мексике-2» в качестве ведущей, практически ни один день не прошел без скандала звезды, причем по любому поводу. Так что обитателей «Дома-2» ждет незавидная участь…
Автор: Юрий Литвин

Как сообщили в пресс-службе прокуратуры Печерского района Киева, уголовное дело возбуждено по ч. 5 ст. 191 УК Украины — присвоение, растрата имущества или завладение им путем злоупотребления служебным положением.

Прокуратура выяснила, что чиновник в 2004 году перечислил на счета коммерческого предприятия средства от страховых взносов за фактически невыполненные условия инвестиционного договора по строительству административного здания на ул. Мельникова в Киеве.

Таким образом, помещение фонда построено не было, впрочем средства за это он перечислил в полном объеме. К тому же часть средств руководитель дирекции перечислил сразу после подписания договора, а остальную часть — через 5 месяцев без каких-либо документов, подтверждающих строительство и введение помещения в эксплуатацию.

В прокуратуре отмечают, что Уголовным кодексом Украины за растрату имущества в крупных размерах предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок от 7 до 12 лет.

Как правило, деловая женщина, которая всегда находит время на работу, к сожалению, не всегда способна найти время на свою семью. И если супруг хоть как-нибудь это понимает и может сам пропадать на работе, то ребенку свое отсутствие никак не объяснишь. И хоть формально он поймет, что его мама работает, и поэтому ее никогда нет, то фактически ему всегда будет непонятно, почему мама не может сделать так, чтобы бывать дома чаще.
 
Конечно, благодаря современным технологиям – мобильной связи, Интернету – мы всегда можем иметь связь со своими близкими. Но для того чтобы отношения матери и ребенка были полноценными, даже эти прогрессивные штуки остаются бессильными. Живое общение невозможно заменить ничем.
 
Спасительным и удобным решением в ситуации, когда у мамы катастрофически не хватает времени на свое чадо, является возможность взять своего ребенка с собой на работу. Это решение будет иметь и некоторый воспитательный аспект. Ваше дитя увидит, как мама работает и как много у нее дел. Когда он наглядно увидит, как много всего мама выполняет за день, он с большим пониманием отнесется к вашей трудовой деятельности. Кроме того, такое «знакомство» с взрослой жизнью позволит вашему ребенку быстрее стать самостоятельным. Конечно, если ребенок совсем еще маленький, возможно, нужно немного подождать, прежде чем брать его на работу: малыша нужно вовремя кормить, грудной ребенок часто срыгивает и вообще во многих аспектах ритм жизни грудничка не совместим с офисной жизнью.
 
Если возраст ребенка позволяет ему совершать поездки на длительные расстояния, то прекрасным совмещением приятного с полезным будет рабочая командировка, в которую вы возьмете свое чадо. Такая поездка принесет вам обоим новые впечатления, а для ребенка она станет увлекательным путешествием. Конечно, такой вариант лучше всего практиковать во время каникул, потому что отрывать ребенка от учебного процесса очень нежелательно.
 
Что касается отношения начальства и коллектива к присутствию на работе маленького ребенка, то нормальные и адекватные люди отнесутся к этому с пониманием и, даже с позитивом. Но вы должны понимать, что ваш ребенок не должен мешать рабочему процессу и доставлять каких-либо неудобств вашим коллегам.
 
Конечно же, трудовые условия у всех мам разные, но совместить работу и времяпровождение с ребенком абсолютно реально. Пусть это не будет систематическим положением дел, но периодически «злоупотреблять служебным положением» во благо своему ребенку – это неплохо.